「第5回サステナブル・ブランド国際会議2021横浜」にパネリストとして登壇

2月24-25日、パシフィコ横浜で開催された「第5回サステナブル・ブランド国際会議2021横浜」にて、24日に開催したパネルディスカッション「土から始まるRegenerations」に、MHD モエ ヘネシー ディアジオのパブリックアフェアーズ&CSRマネジャーの牧陽子が登壇。

モエ ヘネシーのサステナビリティのマニフェスト「Living Soils, Living Together(生きた土壌、共に生きる)」の4本柱の一つ「Regenerating Our Soils(土壌の再生)」を中心に紹介。

ブドウ畑における自然の受粉者・害虫の捕食者の育成環境を整えたり、地元の農家の羊を畑に放牧することによる、除草剤を使わない自然の除草、ブドウ畑の休閑地への植物の栽培、保有する森林の環境認証、節水や保温のための植物による被覆(カバークロップ)等、様々な生物多様性の取り組み、また、水質環境強化プロジェクトや点滴灌漑等、水に関する取り組みを冒頭で伝え、また、除草剤不使用の取り組みにおいてもシャンパーニュ地域の2025年までにゼロの目標に先駆けて、2020年までに達成したことなど、土壌に対して、過去300年近く各メゾンが守ってきたことを今後もより温故知新も含めて、地元のブドウ農家の方たちと協力しながら「再生」していく途上にあることを紹介し、高い品質を保持した商品の供給を念頭に置きながら、危機感を持って環境や社会への取り組みを進めていると伝えました。

一社だけでなく、コンペティターと共に取り組んだり、専門家や研究者の知見に耳を傾けたり、グループ内のメゾン、ワイナリー、蒸留所間で定期的に環境配慮のための技術を共有するなど、オープンに、業界全体、社会全体で取り組んでいきたいと締めました。

MHDモエ ヘネシー ディアジオでは、引き続き、より良い世界を未来の世代に伝えていくという使命感を持って、

「Living Soils, Living Together(生きた土壌、共に生きる)」にまつわるサステナビリティ、持続可能な発展、社会・環境に関する活動に注力してまいります。

A Place to Express Your Authentic Self: MHD’s participation in Tokyo Pride 2025

MHD Moët Hennessy Diageo participated in Tokyo Pride 2025, one of the largest LGBTQ+ events in Asia, which celebrated its 14th edition this year. Held during pride month, June 7th and 8th, the Pride Festival welcomed approximately 273,000 attendees over two days, each coming together to celebrate and support the rights and diversity of the LGBTQ+ community. The event also saw companies, organizations, and individuals communicate their efforts toward diversity and inclusion from their respective standpoints.

This year marked a significant evolution for the event, with a name change from Tokyo Rainbow Pride to Tokyo Pride. The change reflects a broader scope, shifting the focus beyond LGBTQ+ rights to address various intersecting human rights issues, including gender, race, and disability. The central theme for the event, “Same Life, Same Rights”, delivers a strong message affirming that all lives deserve equal rights, free from discrimination and prejudice. Tokyo Pride 2025 will continue throughout pride month with a range of events, with the initiatives that aim to raise awareness of the complex challenges faces by the LGBTQ+ community and foster open dialogue around inclusion and equity.

As a platinum sponsor, the LVMH Moët Hennessy Louis Vuitton Japan proudly supported the event. On June 8th, around 250 employees from various maisons, including MHD, marched in the Pride Parade, which was filled with an atmosphere of warmth, solidarity, and celebration in the Shibuya and Harajuku areas. As part of MHD’s sustainability manifesto, "Living Soils, Living Together," our participation in Tokyo Pride represents one aspect of our ongoing commitment to “engaging with society”. This was also an opportunity to re-visualize DE&I (Diversity, Equity & Inclusion) initiatives both internally and externally, and to show a commitment to supporting and walking together with the community.

MHD, together with the LVMH Group, will continue to promote DE&I initiatives and strive to ensure that our corporate efforts spark new findings and learning opportunities for each and every employee.


 

MHD Moët Hennessy Diageo K.K.